تكريم المتقاعدين وقدماء الموظفين بوزارة القوى العاملة في اليوم المفتوح

تكريم المتقاعدين وقدماء الموظفين بوزارة القوى العاملة في اليوم المفتوح


شمل الفائزين بجائزة السلطان قابوس للإجادة والمسابقة الخليجية -
كتب - طالب البلوشي:-- نظمت وزارة القوى العاملة أمس يوما مفتوحا لموظفيها وعائلاتهم بالمدينة الرياضية بالمصنعة، تم فيه تكريم المتقاعدين من الوزارة لعام 2011 وكذلك قدماء الموظفين وعددهم 42 موظفا، وتكريم موظفي دائرة تقنية المعلومات القائمين على المشروع الفائز بجائزة السلطان قابوس للإجادة في الخدمات الحكومية الالكترونية، وكذلك تكريم الفائزين بمسابقة المهارات المهنية الخليجية الثانية.
حضر اليوم المفتوح معالي الشيخ عبدالله ابن ناصر البكري وزير القوى العاملة وسعادة حمد بن خميس العامري وكيل العمل بالوزارة وسعادة الدكتورة منى بنت سالم الجردانية وكيلة التعليم التقني والتدريب المهني وموظفو الوزارة وعائلاتهم.
وقد اشتمل اليوم على العديد من الفعاليات المختلفة التي رسمت الابتسامة على وجوه الاطفال والعائلات، من خلال مسابقات ترفيهية وثقافية وفنية وألعاب مختلفة وجوائز كثيرة ، وكذلك تنافس الاطفال على مسابقات للحصول على جوائز قيمة وتم توزيع كاب وقميص يحمل شعار نعمل ورسم على الوجه ولتلوين و العاب المنطاد ومسابقات على المسرح تنوعت بين الغناء والتقليد والإنشاد والجري وكرة القدم، وألعاب الخفة، ومشاركة اللعب بين الاباء والأطفال.
عبر معالي الشيخ عبدالله بن ناصر البكري وزير القوى العاملة عن سعادته بتنظيم هذا اليوم للموظفين مؤكدا أهميته في توطيد اواصر العلاقات الاجتماعية فيما بينهم بعيدا عن اجواء العمل، وشكر الموظفين وعائلاتهم المشاركين. كما شكر اللجنة المنظمة، واشاد معالي الشيخ بتكريم المتقاعدين وكذلك قدماء الموظفين بالوزارة مؤكدا على دورهم الكبير في خدمة الوزارة ومساهمتهم الفاعلة، كما تطرق معاليه إلى تكريم موظفي دائرة نظم المعلومات الفائزين بجائزة السلطان قابوس للإجادة في الخدمة الحكومية الالكترونية لعام 2011 وكذلك الفائزين بمسابقة المهارات المهنية الخليجية الثانية، وفي ختام حديثه اكد معالي الشيخ الوزير على دعم هذه الانشطة من اجل تعزيز اوجه التواصل بين الموظفين خارج ضغوطات العمل، وسيتم تعزيز مثل هذه الانشطة بالوزارة لإقامة مثل هذه المناسبات.
توطيد العلاقات الاجتماعية
اشارت سعادة الدكتور منى بنت سالم الجردانية وكيلة وزارة القوى العاملة للتعليم التقني والتدريب المهني إلى ان تنظيم اليوم المفتوح له اثر ايجابي على جميع الموظفين من خلال الخروج عن نطاق العمل اليومي والاستمتاع بالوقت الجميل بصحبة افراد العائلة وإدخال البهجة والسرور في نفس الاطفال من خلال مشاركتهم في الفعاليات العائلية المختلفة في اليوم المفتوح والتي بلاشك تسهم في تهيئة جو ترفيهي بين عائلات الموظفين والتقارب بينهم من خلال تكوين علاقات بين افراد العائلات، كما أضافت ان اليوم المفتوح له دور كبير في رفع الروح المعنوية للموظفين والتي تنعكس ايجابيا على اداء الموظف داخل المؤسسة.
أجواء عائلية
وأشار سالم بن نصير الحضرمي مدير عام التخطيط والتطوير رئيس لجنة الاعداد والتحضير والاشراف لمناسبات الوزارة في كلمة الوزارة التي القاها خلال التكريم بان وزارة القوى العاملة تهدف إلى غرس التعاون بين موظفي الوزارة من خلال تنظيم هذه الاجواء الاحتفالية خارج نطاق العمل والتي تنظمها لجنة الاعداد والتحضير والاشراف لمناسبات الوزارة والتي بلاشك سوف تساعد على توفير بيئة عمل مناسبة للإنتاج من خلال التقارب والتعاون بين كافة الموظفين، كما تسهم بشكل كبير في كسر حاجز العلاقات الروتينية بين موظفي الوزارة فيصل بها إلى درجات اكبر من الاخوة والصداقة، الامر الذي يعزز بدوره روح التعاون والتفاهم والانسجام بين الموظفين، مما سيسهم في تسريع وتيرة العمل داخل الوزارة.
واكد ان وزارة القوى العاملة حريصة على الدوام بفتح مزيد من قنوات التفاعل والتواصل والحوار مع موظفيها، وان اقامة اليوم المفتوح احد هذه الادوات التي نسعى من خلالها إلى التعرف عن قرب على كافة الموظفين وذلك من خلال الحوار المباشر الذي توفره مثل هذه الفعاليات والانشطة، حيث ان هذه الاجواء تعزز روح الفريق الواحد وتسهم في إيجاد جو من الاخوة والمحبب بين الموظفين كإنما روح التجديد والتقارب بين الموظفين في مثل هذه المناسبات ولابد ان تسهم في تحقيق المزيد من الانسيابية في العمل.
تكريم خاص
وقد قام معالي الشيخ وزير القوى العاملة بتكريم المكرم السيد حمد بن هلال البوسعيدي عضو مجلس الدولة، كتقدير من الوزارة لجهوده الكبيرة التي قام بها خلال عمله كوكيل للعمل في تطوير قطاع العمل، حيث عبر المكرم السيد حمد البوسعيدي عن بالغ شكره الكبير لهذا التكريم حيث اكد بان موظفي الوزارة كان لهم الدور الكبير في المساهمة في تطوير قطاع العمل، كما شكر القائمين على تنظيم اليوم المفتوح الذي يساهم في التقريب بين الموظفين وتوطيد العلاقات بينهم.
تكريم المتقاعدين
كما قامت الوزارة بتكريم المتقاعدين من الوزارة خلال عام 2011، حيث بلغ عدد المكرمين من المتقاعدين (17)، وقد أشار حسين بن جواد يوسف الزعابي احد المتقاعدين والذي شغل منصب مستشار الوزير للشؤون المالية والادارية، كما قبلها شغل منصب مدير عام الشؤون المالية والادارية بالوزارة لفترة طويلة إلى أن تنظيم مثل هذه الفعالية تساهم في الترابط وزيادة العلاقات بين الموظفين وان دعوتي لهذا اليوم هي شرف افتخر به واعتز بوجودي وسط إخوتي واخواتي موظفي وزارة القوى العاملة، وأقدم كل الشكر والتقدير للقائمين على هذه اللفتة الكريمة، وذلك يدل على اهتمام الوزارة بالمتقاعدين وإبراز دورهم السابق وخدمتهم الطويلة في موقع العمل واعتبارهم قدوة لزملائهم الاخرين من على رأس العمل.
تكريم قدماء الموظفين
تم تكريم (42) موظفا من قدماء الموظفين بالوزارة الذين بذلوا المزيد من الجهد والعطاء في خدمة الوزارة منذ بداياتها، كما كان لهم الفضل الاكبر في تطوير خدمات الوزارة بمختلف القطاعات، وما زال عطائهم يتدفق من خلال خبراتهم العملية وتوصيلها إلى الاجيال اللاحقة، وقد اشار خميس ابن حمد الحضرمي احد المكرمين بان تكريم قدماء الموظفين تعتبر بادرة طيبة من الوزارة كشكر وتقدير لهم في خدمتهم الطويلة ومساهمتهم الكبيرة في تطوير الخدمات بالوزارة، كما يعكس التكريم ظلاله للأجيال القادمة للوصول إلى ما وصلنا إليه، كما ان التكريم هو حافز وتشجيع لنا لبذل المزيد من العمل والجهود خلال السنوات القادمة، وبدون شك نحن نأمل من الاجيال الحالية الاستفادة من هذه الخبرات ودمجها مع مهاراتهم الحالية واستثمارها لتطوير العمل، كما اشكر كل من ساهم في تنظيم هذا اليوم المفتوح الذي ارى فيه البهجة والسرور ترتسم على موظفي الوزارة وعائلاتهم المشاركين وخاصة الاطفال.
تكريم نظم المعلومات
ثم تم تكريم فريق دائرة نظم المعلومات الذي قام بتطوير المشاريع الالكترونية بالوزارة والتي نالت كونها افضل مشاريع الكترونية على مستوى السلطنة من خلال جائزة السلطان قابوس للإجادة في الخدمات الحكومية الالكترونية لعام 2011، وقد تحدث فهد بن خلفان البطاشي رئيس قسم الانترنت بدائرة نظم المعلومات إلى التكريم يدل على اهتمام الوزارة بالمجيدين في كافة المجالات، وهذا يحفزنا ويشجعنا لبذل المزيد من العطاء للوزارة من خلال تطوير الخدمات الالكترونية للوزارة والانتقال إلى الحكومة الالكترونية والتي بلاشك سوف تسهم في تسهيل الاجراءات والمعاملات الحكومية وانجازها في اسرع وقت والانتقال من المعاملات الورقية إلى المعاملات الالكترونية التي تمتاز بالدقة وسرعة الانجاز. ويضيف بان الفعاليات التي تهدف إلى الترويج عن نفس الموظفين وإبعادهم عن اجواء ضغوطات العمل تساهم في رفع روح الانتاجية وكفاءة ادائهم في العمل،وكذلك تعمل على توطيد العلاقات بين الموظفين بعيد عن مواقع العمل، وارى بان الفعاليات المقامة كانت رائعة حيث رسمت البسمة والبهجة على وجوه المشاركين.
جائزة مسابقة المهارات المهنية
كما تم تكريم الفائزين في مسابقة المهارات المهنية الخليجية الثانية والتي اقيمت في السلطنة خلال العام الماضي، حيث حصلت السلطنة على المركز الاول، حيث تم تكريم (15) من الشباب الذين شاركوا في المسابقة ويمثلون طلبة من الكليات التقنية ومراكز التدريب المهني.
وقد تحدث عمران بن هلال البلوشي، احد المشاركين في مسابقة المهارات الخليجية المهنية الثانية حيث قال: أن التكريم يبرز دور وزارة القوى العاملة في تشجيع الطلبة اصحاب المهارات المجيدة بالكليات التقنية ومراكز التدريب المهني وكذلك هو دافع نحو تحقيق مراكز اعلى خلال المسابقات القادمة، كما أنها فرصة لنا في لم شمل الفريق حيث يساهم في تبادل وجهات النظر بين اعضاء الفريق الذي حصل على المركز في مسابقة المهارات الخليجية الثانية، التي بدورها تسهم في تهيئة الطالب بمراكز التدريب المهني إلى سوق العمل من خلال الابتكار والمبادرة في تطوير العمل.
كما تحدث هلال بن محمد النبهاني طالب من الكلية التقنية بنزوى واحد المشاركين في المسابقة قائلا: من الرائع ان يتم تكريمنا خلال اليوم المفتوح لموظفي وزارة القوى العاملة حيث قمنا بالاحتكاك بهم والتواصل معهم، وتكريمنا خلال هذا اليوم هو دافع لنا في بذل المزيد من العطاء وخصوصا ان المسابقة بمثابة خطوة إلى سوق العمل في مجال التخصص والمنافسة على مسابقة المهارات المهنية على مستوى عالمي وخصوصا ان تلامس تخصص الدراسة، كما ان هذه المسابقة تساهم في رفع مستوى الطالب وتعزيز امكانياته، وأقدم كل شكر وتقديري للمسئولين بوزارة القوى العاملة على تقديم كافة انواع الدعم لنا، وكذلك اشكرهم على هذه التكريم والذي اعتبره حافزا لي لتحقيق المزيد من الانجازات والنجاحات في المستقبل، وكذلك هو حافز لجميع اعضاء الفريق المشارك لخوض مسابقات قادمة.
أراء الحضور
واشاد الموظفون المشاركون باليوم المفتوح، حيث اكدوا ان تنظيم مثل هذه المناسبات يساهم في توطيد العلاقات بين الموظفين والتعارف بين العائلات بشكل اكبر بعيد عن اجواء العمل وضغوطاته، وقد اشار باسم بن مبارك المشيفري، محاضر بالكلية التقنية بالمصنعة إلى تنظيم اليوم المفتوح قائلا: تغمرني السعادة بمشاركة زملائي في اليوم المفتوح حيث أن هذا اليوم يساهم في كسر الحواجز بين الموظفين والخروج عن العمل اليومي وتكوين علاقات بين الموظفين والتعارف خارج نطاق العمل، واتقدم بالشكر للقائمين على هذا اليوم المفتوح بالوزارة في تجميع الموظفين في مكان واحد، مما يسهم في دفع الموظف إلى بذل المزيد من الجهد والعطاء داخل المؤسسة.
كما تحدث عمر بن علي السرحاني باحث قانوني بالوزارة حيث قال بأن تنظيم اليوم المفتوح بادرة طيبة من قبل الوزارة في تجميع الموظفين وزيادة الترابط وإيجاد المودة خارج العمل مما يساهم في تكوين علاقات طيبة وحميمة بين الموظفين ويضيف بأن اليوم المفتوح سيأتي بثماره على المشاركين بعد ذلك حيث سيبدأ الجميع العمل وهو يحمل اجمل اللحظات وأمتع الاوقات بصحبة زملائه من الوزارة.
وأشارت وفاء بنت سليمان السيابية، منسقة مدير دائرة المشاريع والصيانة، وإلى اهمية تنظيم هذه اليوم من خلال التقاء الموظفين خارج نطاق العمل في جو عائلي وترفيهي ساهم في مد التعارف والتقارب بين العائلات الموظفين، وبطبيعة الحال ارى انها خطوة رائعة من الوزارة في تنظيم مثل هذه الفعالية وإشراك جميع افراد العائلة في الفعاليات المقامة الترفيهية في اليوم ، مما ادخل البهجة والسرور في نفوس اطفال العائلات، واعتقد ان الهدف الاساسي من هذا اليوم المفتوح أدى غرضه لأنه حقق الغاية المرجوة منه، ونأمل ان يقام بشكل سنوي على الاقل.